5月6日,一名年輕人走入招工輔導學校。新京報記者 邵世偉 攝
大慶油田子弟須招考 職工抗議
近期,上市公司中石油旗下最大的、最“古老”的油田公司——大慶油田出台新招工政策:老職工的子女如畢業於“二本”非石油專業或“三本”將無法直接“接班”,而要通過考試。部分職工及其子女集體表示反對。這是那個以王進喜為標志的激情迸射、高歌奉獻的遙遠年代,與推崇現代企業管理制度的當下時代的一次對撞。
一邊是現代企業科學用人的制度合理性﹔一邊是半輩子奉獻體制,體制曾“包辦一切”的歷史合理性。這次對撞也許預示著超級國企建立現代企業制度之路的復雜與漫長。
上一頁 | 下一頁 |
延伸閱讀:
(責編:曾璇、王靜)