創想驅動發展 華僑城引領“創客時代”【2】

　　創想文化 打造央企創客典范

　　創新是時代潮流，也是企業成長最重要的引擎。在30年的發展歷程中，華僑城不斷改革創新，將“創想”提升到企業文化的層面，持續培養創新人才，打造創新生態，推動產業升級、企業轉型。

　　據介紹，早在2006年，華僑城即明確了“優質生活創想家”的理念，確定了要成為中國最具創想文化和影響力的企業願景，並設立了國內首個以“創想”命名的獎項——“華僑城創想獎”。該獎項以“創想指數”為評選標准，鼓勵創新與開拓，候選項目無論大小，不分領域，有創新價值即可獲獎。截至今年，“創想獎”已連續舉辦九屆，共評選出近百個體現華僑城人創想精髓的項目，鼓勵並記錄了華僑城的一個黃金發展期。

　　在行業矚目的智慧旅游方面，華僑城較早啟動戰略部署。2012年，華僑城開始“智慧華僑城”建設，涵蓋智慧景區、智慧酒店、智慧城區和智慧社區四大部分，覆蓋華僑城旗下主營業務，以實現信息流、資金流、用戶流的統一。目前，華僑城景區線上購票約佔總體訂單量的15%至20%，遠超2014年中國在線旅游整體滲透率8.3%，景區wifi覆蓋、門票無紙化、電子化入園、智能導航均已實現。

　　此外，華僑城高度重視創新人才培養和選拔，通過干部輪崗、股權激勵、體制創新、業務管理模式創新等多種手段，建設企業智庫，提升企業創新能力。未來，華僑城將在發展模式、投資管控模式、人才機制改革等方面持續突破。

　　統計數據顯示，目前華僑城年接待游客近3000萬人次，累計接待游客3億人次，在全球旅游景區集團中名列第四。在最新的一次戰略研討會上，華僑城人提出，未來十年將加大產業投資力度，擴大景區經營數量，實現年接待游客量與國際巨頭共享盛宴，沖刺全球旅游第二的地位。依托國家創新政策、企業創想文化以及深圳的創新土壤，華僑城在“創想”的道路上將不斷前行，沖刺更高發展目標，成為央企創客典范。