人民網北京1月7日電 （記者杜燕飛）記者從中化集團獲悉，中化集團黨組理論學習中心組近日在京舉辦2020年專題調研成果交流會。會議就2020年度深入基層開展專題調研情況和調研成果進行交流，並就企業發展中的重大問題開展研討，為推動企業改革轉型和高質量發展謀篇起步。

交流會上，中化集團黨組書記、董事長寧高寧就深入開展好調查研究工作提出三點要求：

一是要把調查研究與領導干部作風建設結合起來。要了解職工群眾意見建議，為科學決策提供參考。同時，要將調研過程轉化成為生產經營一線和廣大職工群眾排憂解難的有效渠道，幫助基層一線解決實際問題。

二是要把調查研究與推動企業中心工作結合起來。要用好調查研究這個手段，在基層一線了解實際情況，尋求解決問題的科學方法，推動改革轉型、科技創新、戰略重組等重大任務落實落地。

三是要把調查研究與學習貫徹落實中央重要工作會議精神結合起來。要通過調查研究等形式，在理論聯系實際、學懂弄通做實上下功夫，推動集團改革發展和生產經營各項工作全面落實見效，爭創優異發展成績。

據介紹，2020年以來，為推動理論學習走深走實，提升學習質量成效，寧高寧要求要將調查研究作為一種工作方法，建立集團班子成員調研不同業務的規劃、內容、報告等制度。同時，下發《關於建立中化集團黨組（黨委）理論中心組專題調研制度的通知》，形成長效機制。

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