國務院國資委相關部門負責人近日表示，國資委堅決支持國家正在推進的收入分配改革，並積極參與由國家發改委牽頭制定的收入分配改革方案。收入分配改革方案由國家發改委牽頭，包括國資委在內的多個部門共同參與制定。從方案的醞釀，到之后的多次討論、修改，國資委始終全力配合，大力支持。國務院國資委成立以來，加快推進中央企業負責人薪酬制度改革，制定了一系列規范性文件。 【詳細】

    最近有媒體報道稱，部分央企高管阻撓收入分配改革方案的出台，並稱央企出資人機構在其中扮演了類似角色。國務院國資委澄清稱，一直以來都積極支持收入分配改革。從國資委處獲悉，國資委在2010年和2011年，分別按人力資源和社會保障部規定的年度薪酬上限值的90%和80%來確定央企負責人年度薪酬上限，2010年和2011年兩年，國資委下屬的央企負責人平均年薪在65萬至70萬之間。 【詳細】